猎聘大数据研究院与航投人才联合发布的《2026 中国低空经济人才发展报告》，立足产业规模化发展前夜的关键节点，依托海量大数据全面解析中国低空经济人才发展现状。

报告指出，随着低空经济产业规模快速扩张，2025 年领域新发职位同比大增 73.85%，但人才体系呈现显著的结构性断层，高层次领军型与一线技能型人才两头紧缺，跨技术跨行业复合型人才最为稀缺，企业还面临中层骨干缺失、组织能力建设滞后等问题。

报告深入梳理了低空经济人才的供需空间格局，呈现出深圳领跑的多核心需求分布与三大城市群集聚的供给特征，也指出跨行业引才成为主流背后的技术、安全、法规融合挑战。

同时，报告详解了核心技术人才的院所供给体系、高校人才培养的梯度布局与专业图谱，明确了低空经济岗位对飞行器设计、智能控制、场景融合等复合能力的核心要求，并披露了该领域薪资整体较全行业溢价近 30%、技术端与头部城市领跑的薪酬特征。

此外，报告还剖析了企业创始人群体特征、管理梯队建设痛点，最终指出低空经济人才竞争已转向能力结构、跨界融合与区域体系化布局，呼吁产业、教育、专业服务机构协同构建人才生态，为产业高质量发展筑牢人才根基。

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来源：猎聘大数据研究院、航投人才